根据县委统一部署，2025年3月4日至4月18日，县委第三巡察组对县职业技术学校党总支开展了常规巡察。2025年6月19日，县委第三巡察组反馈了巡察意见。根据党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、组织整改落实情况

学校党总支收到县委巡察反馈意见后，高度重视、迅速行动，坚决扛起整改政治责任。成立由党总支书记任组长、班子成员及相关部门负责人组成的巡察整改工作专班，召开专题会议研究部署，制定整改方案，明确责任分工与时限要求。

党总支书记认真履行巡察整改第一责任人职责，亲自部署推动，全程过问、直接协调整改工作，主持召开专题会议研究重点难点问题，督促领导班子成员严格落实“一岗双责”，确保巡察整改工作有序高效推进。

二、巡察反馈问题整改情况

（一）全面从严管党治校有欠缺，党风带师风促学风有待加强

1.巡察整改责任扛得不牢。

整改情况：一是压实主体责任，成立由党总支书记任组长的巡察整改工作专班，建立“一把手”牵头、班子成员分工负责、部门具体落实的责任链条; 二是强化思想引领，组织学习巡察整改评估相关要求，筑牢班子成员落实整改责任的思想基础。

2.整改质效不佳。

整改情况：注重整改成果固化，在完成具体问题整改的基础上，新建或修订内部管理制度6项，从机制层面堵塞漏洞，防止问题反弹。

3.外出公务活动管理不严。

整改情况：召开专题纪律教育会议，修订完善《公务出差管理办法》，健全出差制度，严格审批流程，强化外出管理监督。

4.警示教育效果不佳，教师违反师德师风现象依然存在。

整改情况：常态化开展警示教育与师德专题培训，每日发布工作提醒，强化制度约束与日常监督。

5.教学管理组织领导有待加强。

整改情况：领导班子专题学习教学管理相关文件，召开教学专题会议，审定专业人才培养方案，系统部署教学工作。

6.财务管理制度执行不严。

整改情况：对相关经办人及审批人予以通报批评，修订《差旅费管理办法》，严格财务制度执行与监管。

7.固定资产管理不到位。

整改情况：全面清查固定资产，严格落实登记入账要求，补录固定资产台账，按“一物一码”建立完善电子台账，确保账实相符。

8.项目采购把关不严。

整改情况：修订完善涵盖财务、资产、采购等关键环节的内控制度，规范供应商遴选、价格管控及验收程序，强化采购与验收管理。

9.食堂管理制度建设滞后。

整改情况：全面修订并更新学校食堂管理制度，明确各环节权责与操作标准，实现管理依据的标准化与时效化。

（二）落实上级决策部署有差距，统筹发展能力有待提升

10.履职尽责意识有待提高。

整改情况：落实季度风险研判机制，修订《舆情应急处置预案》，组织专题培训，明确流程与责任，层层压实主体责任。

11.校企深度契合发展不足。

整改情况：强化校企对接机制，共同制定人才培养方案，优化校企合作单位，加大企业背景教师聘用力度。

12.职业技术培训能力不强。

整改情况：一是拓展培训渠道，主动向县直单位争取培训项目，与社会培训机构合作；二是加强师资培训，积极改善培训场地条件。

13.“三全育人”机制推进不够有力。

整改情况：将课程思政实施效果纳入教师考核体系，建立科任教师定期与学生谈心谈话制度，优化“弘毅协同育人”行政到班体系，形成常态化联动机制。

14.校园安全管理不精细。

整改情况：定期开展消防安全演练，优化灭火器布点，实现图书室、档案室等重点部位全覆盖，强化每日安全巡查。

（三）班子领导作用发挥不够，教师队伍管理有待优化

15.议事决策机制不规范。

整改情况：修订完善党总支、校长办公会议事规则，明确两会权责边界、议题申报、表决程序等具体要求。

16.党组织吸引力不强，党员先锋模范作用发挥不明显。

整改情况：在教师例会组织优秀党员分享成长经历，以身边典型激励教职工，开展“党员示范岗”创建活动，吸收1名业务骨干为预备党员。

17.教职工担当作为氛围不浓。

整改情况：邀请县德育名师工作室负责人来校开展专题师德培训，发挥“优秀教师”评选等荣誉体系的导向作用，强化思想引领，树立干事创业鲜明导向。

三、继续深化后续整改

一是压实整改责任。聚焦尚未完成整改的事项，督促责任领导、责任部门严格对标整改质量标准与时限要求，加快推进落实。二是巩固整改成效。对已整改问题常态化开展“回头看”，坚决防止反弹回潮。三是深化整改成果运用。坚持整改与中心工作深度融合，将整改中形成的有效经验和措施延伸应用到相关领域与管理环节，做到同类问题同治同防。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：13975252055，地址：湘潭县易俗河镇桃李路192号，邮政编码：411228。                          

中共湘潭县职业技术学校总支部委员会

2026年2月5日